- Quels sont les avantages de travailler en tant que contractuel en Suisse avec Access Financial?
Quels sont les avantages de travailler en tant que contractuel en Suisse avec Access Financial?
La beauté de la Suisse, digne d’une carte postale, est presque un cliché, mais on connaît moins bien les entreprises qui y ont vu le jour ou qui ont choisi d’y installer leur siège européen. Des leaders mondiaux tels que Nestlé, ABB, Novartis, Hoffman-La Roche, Givaudan, Rolex, UBS, Crédit Suisse, Glencore, Chubb, Zurich et Richemont sont tous des groupes basés dans ce petit joyau enclavé qui fait partie de l’Europe sans pour autant appartenir à l’Union européenne.
Les universités de renommée mondiale de l'ETH Zurich figurent parmi les 20 meilleures universités au monde. D'autres établissements suisses jouissent d'une grande notoriété dans les milieux universitaires et économiques, comme par exemple l'Université de Zurich, l'Université de Genève et l'IMD à Lausanne.
Ces puissances économiques, situées dans un pays comptant moins de 8 millions d'habitants et bordé par l'Allemagne, la France, l'Autriche et la Suisse, ont permis d'atteindre l'un des niveaux de vie les plus élevés au monde et offrent des opportunités exceptionnelles à ceux qui possèdent les compétences requises.
Tous les étrangers doivent disposer d'un permis de travail pour exercer une activité professionnelle en Suisse. Depuis 2015, des quotas s'appliquent aux travailleurs étrangers ; toutefois, si vous possédez des compétences de haut niveau ou si vous travaillez dans un secteur où l'on constate une pénurie de main-d'œuvre qualifiée, Access Financial peut vous aider à obtenir le droit légal de travailler.
Si vous êtes recruteur, vous ne devriez pas exercer votre activité sur le marché suisse, sauf si, à l'instar de Access Financial, vous disposez des autorisations nécessaires. Mais ne vous inquiétez pas : nous sommes là pour vous aider à respecter la législation dans le cadre de votre activité.
Vous êtes peut-être un recruteur prêt à investir en Suisse, mais vous ne disposez pas de l'expertise nécessaire pour mettre en place et gérer les opérations administratives. Là encore, vous pouvez compter sur notre aide : Access Financial possède en effet de nombreuses années d'expérience dans la gestion des services administratifs suisses d'agences de recrutement basées à l'étranger.
Si vous disposez d'une implantation permanente, vous ne devez pas exercer vos activités en Suisse sans les autorisations requises. En menant vos activités via Access Financial , vous vous conformez à la loi et vos contrats restent exécutoires.
Depuis 2003, nous sommes installés à Nyon, dans le canton de Vaud, entre Genève et Lausanne, en Suisse romande. Nous avons travaillé avec la plupart des grands groupes et dans tous les cantons économiques. Nous aimons à penser que nous connaissons la Suisse sur le bout des doigts, et c'est probablement le cas. De plus, en tant que membre du groupe international Access Financial , nous maîtrisons tout aussi bien la législation étrangère. Nous sommes parfaitement placés pour vous conseiller sur les aspects suisses et étrangers de toute mission ou de tout projet que vous pourriez avoir.
N'hésitez pas à nous contacter àl'adresse [email protected]ou par téléphone au +41 22 365 4620. Nous serons ravis de vous expliquer plus en détail comment nous pouvons vous aider, vous et votre entreprise, en Suisse.