
UTVIDGNING TILL SCHWEIZ
Expandera till Schweiz med tillförsikt
Schweiz belönar noggrannhet – och straffar genvägar. Access Financial har i över 22 år skött regelkonforma schweiziska anställnings-, löne- och HR-processer åt rekryteringsbyråer, internationella företag och frilansare. En SECO-licensierad partner, förutsägbara kostnader och ingen byråkrati som du behöver ta hand om.

VÅRA TJÄNSTER
Arbetskraftsuthyrning och Employer of Record (EOR)
Anställ i Schweiz utan att ha ett schweiziskt bolag. Som din auktoriserade ”Employer of Record” anställer vi dina medarbetare, sköter löneutbetalningarna och tar hand om alla arbetsgivarrelaterade skyldigheter – avtal, försäkringar, tillstånd och anmälningar. Inga startkostnader, inga fasta omkostnader och inga anställningsrisker i din bokföring. Perfekt för uppdragstagare på tillfälliga uppdrag eller längre anställningar, med möjlighet till förenklad fakturering vid fasta anställningar.
Stöd för efterlevnad vid fast anställning
För att förmedla fastanställda medarbetare i Schweiz krävs rätt tillstånd – och påföljderna för att bryta mot reglerna är allvarliga. Vi hanterar dina förmedlingar via fullt licensierade schweiziska kanaler, sköter moms- och skattehanteringen av dina arvoden och ser till att din fakturering blir förutsägbar. Du förmedlar talangerna; vi tar hand om de regulatoriska kraven.


Schweizisk outsourcing av affärsprocesser (HR och löneadministration)
Din schweiziska personalavdelning, utan att du behöver anställa någon. Vi sköter den nödvändiga administrationen som säkerställer att en schweizisk arbetsgivare följer gällande regler:
Lokal expertis: den dagliga tillämpningen av schweiziska regler för personaladministration och löneadministration, på engelska, tyska eller franska.
Lagstadgade anmälningar: Vi sköter anmälningarna till socialförsäkringen (AHV), pensionen och barnbidraget åt dig.
Månatlig lönehantering: fullständig hantering, lönebesked samt administration av skatter, försäkringar och sociala avgifter.
Försäkringar och tillstånd: olycksfalls- , arbetslöshets- och sjukförsäkring, arbetsintyg samt anmälningar om 90-dagarsuppehållstillstånd.
Rapportering: sjuk- och olycksfallsrapportering, intyg om årslön samt avregistrering vid avgång.
Andra pelaren (LPP): rådgivning och upprättande av din schweiziska tjänstepension.
Utökade stöd- och rådgivningstjänster
När du behöver mer än bara löneadministration erbjuder vårt schweiziska team även följande tjänster:
Dokumentation och ekonomi: Schweiziska anställningsavtal och uppsägningsbrev, löneutbetalningar, förskottsfakturering, kreditkontroll samt samverkan med era revisorer.
Revisions- och tillsynsförberedelser: förberedelser inför revisioner av arbetsförmedlingstjänster, moms, löneadministration och federala skatter, samt jobbannonsering och samverkan med arbetsförmedlingen.
Tillstånd och rörlighet: Stöd vid ansökan om L- , B- och C-tillstånd, rådgivning om schweizisk arbetsrätt, personalhandböcker och tvistlösning.
Avancerade HR- och lönefunktioner: integrering av utgifter , kompletterande förmåner, anpassade rapporter, stöd vid budgetering, digital introduktion och strategisk HR-rådgivning – från organisationsutformning till jämförelser av ersättningsnivåer.

Fördelar och viktiga funktioner

Garanterad efterlevnad: varje anställning och varje löneutbetalning uppfyller de schweiziska lagkraven – inga böter, inga överraskningar.
Förutsägbara kostnader: transparent prissättning där schweizisk moms och skatter hanteras åt dig.
Fokus på talang: ni rekryterar; vi sköter byråkratin.
Riskminimering: Ansvaret för anställningsförpliktelser vilar på vårt schweiziska bolag, som uppfyller alla gällande krav, och inte på ert.
Lokalt expertråd: bakom varje svar ligger årtionden av erfarenhet av schweizisk arbetsrätt och marknadspraxis.
Flerspråkigt stöd: engelska , tyska och franska, så att inget går förlorat i översättningen.
Varför välja Access Financial?
Federal SECO-licens
Auktoriserat för uthyrning och förmedling av arbetskraft i hela Schweiz.
Över 22 års specialisering inom Schweiz
Vi känner den schweiziska marknaden utan och innan – inklusive skillnaderna mellan kantonerna.
Fullständig risköverföring
I egenskap av er officiella arbetsgivare tar vi på oss de anställningsrelaterade riskerna, från efterlevnad av regelverk till personalrättsliga skyldigheter.
Smidiga processer
Vi sköter avtal, myndighetsanmälningar och löneadministration från början till slut, så att du aldrig behöver navigera i den schweiziska lagstiftningen på egen hand.
Bevisat i stor skala
Internationella organisationer och företag har anlitat oss för tusentals placeringar i Schweiz.
Landutforskare
Om du är intresserad av att få mer detaljerad information om våra lösningar i något annat land är du välkommen att kontakta oss – vi delar gärna med oss av vår erfarenhet och expertis.
Framgångshistorier
Upptäck vårt arbete och de förtroendefulla samarbeten vi har byggt upp med kunder över hela världen.
Kontakta oss
Är du redo att effektivisera din verksamhet? Vårt engagerade säljteam tar fram ett skräddarsytt förslag och besvarar alla dina frågor.








