Republiken Singapore är en suverän östat i Sydostasien och håller på att etablera sig som en av de främsta platserna för tillväxt av nya företag med en fri marknadsekonomi. Landet har ett nätverk av etablerade företag och en växande infrastruktur som är redo att hjälpa nya företag att etablera sig. Singapore har dessutom några av de lägsta bolagsskatterna i Asien, med ingen skatt på utdelningar eller kapitalvinster – vilket innebär många extra fördelar för nya företag – samt ett unikt monetärt system som är inriktat på växelkurser snarare än räntor.
Singapore har ett perfekt geografiskt läge som ger tillgång till hela Asiens befolkning, vilket hjälper företag att knyta kontakter med andra ekonomiska knutpunkter och etablera handelsförbindelser i hela regionen. Arbetskraften i Singapore är högt kvalificerad, främst tack vare det utmärkta utbildningssystemet och befolkningens arbetsamma natur. Dessutom väljer allt fler utländska entreprenörer Singapore som arbetsplats tack vare de gynnsamma invandringslagarna.
Arbetslagstiftningen i Singapore kan vara komplicerad, men den är mycket välutvecklad, och landet hör till de främsta när det gäller skyddet av relationerna mellan arbetstagare och arbetsgivare. Landets arbetsrättslag omfattar nästan alla typer av arbetstagare, oavsett om de arbetar heltid, deltid eller har ett tidsbegränsat anställningsavtal.
Att bedriva verksamhet i Singapore och anställa personal är inte helt enkelt; det finns en mängd bestämmelser och regler gällande avtal med uppdragstagare, arbetsrätt samt kravet på att ha en styrelseledamot och en bolagssekreterare som är bosatta i landet. Dessutom kan det vara både tidskrävande och kostsamt att bilda ett bolag i Singapore – och det är här Access Financial kommer in i bilden!
Vi kan ta på oss det ekonomiska och juridiska ansvaret för era anställda och erbjuda ett komplett utbud av tjänster i Singapore, inklusive introduktion, löneadministration, socialförsäkringsregistrering och avtalshantering. Det innebär att ni slipper besväret med att etablera juridiska enheter och fastna i de tekniska detaljerna kring lokala anställningskrav. Ni kan istället ägna er åt era akuta affärsbehov, medan vi sköter regelverk och efterlevnad.
Access Financial erbjuder följande lösningar/tjänster i Singapore:
– Avtalshantering
– Löneadministration som utkontrakterad tjänst
– Officiell arbetsgivare (EOR)
– Arbetstillstånd/hjälp med invandringsfrågor
Fördelar med att samarbeta med Access Financial i Singapore:
En pålitlig partner: Nitton år av lönsam verksamhet.
Snabb introduktion: Genom att samarbeta med oss kan du vara säker på att alla dina heltidsanställda eller uppdragstagare är redo att börja arbeta inom loppet av några dagar.
Fakturor och betalningar: Vi sköter allt för dina anställda och uppdragstagare och ser till att de får sina betalningar i tid och utan fel.
Efterlevnad av arbetsrättsliga bestämmelser: Vi ser till att båda parter får ut mesta möjliga av avtalen, samtidigt som landets arbetsrättsliga bestämmelser följs till fullo.
Om du vill veta mer om våra lösningar i Singapore är du välkommen att kontakta oss på:
E-post: [email protected]
Tel: Schweiz: +41 22 365 4620 | Storbritannien: +44 20 7017 3110 | Cypern: +357 25 820 640