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Determinar si un empleado que trabaja en el extranjero genera una presencia fiscal —lo que se conoce como «establecimiento permanente» (EP)— en otra jurisdicción...
El permiso parental se ha convertido en uno de los ámbitos de la política laboral que más atención suscita en todo el mundo. A medida que los gobiernos se replantean cuál es la mejor forma de apoyar...
La verificación de antecedentes se ha convertido en una práctica habitual en los procesos de selección de personal en Hong Kong, especialmente en sectores en los que la confianza, la responsabilidad financiera o la supervisión regulatoria...
Italia ha aprobado un nuevo decreto-ley destinado a facilitar la entrada de trabajadores extranjeros en el país y a modernizar el...
Elegir el lugar adecuado para jubilarse nunca ha sido tan importante. A medida que las personas viven más tiempo, gozan de mejor salud y se desplazan con mayor facilidad por todo el mundo, el...
Cuando las empresas necesitan contratar a empleados en un país en el que no tienen presencia jurídica, a menudo se enfrentan a importantes trámites administrativos...
Si eres una agencia de selección de personal que colabora con empresas paraguas del Reino Unido, ¡quizá te interese prestar atención! Ha comenzado la cuenta atrás para...
El modelo de «empleador oficial» (EOR) se ha convertido en una herramienta clave para las empresas internacionales que contratan personal en el extranjero sin establecer una sede local...
Grecia ha puesto en marcha una de las reformas laborales más ambiciosas de las últimas décadas, que modifica la forma en que el tiempo, la flexibilidad y la supervisión digital definen el mundo laboral moderno...
Malasia ha introducido varias reformas laborales importantes que transformarán las obligaciones de los empresarios y los derechos de los trabajadores a partir de finales de 2025. Entre las más...
Para los profesionales que tengan previsto mudarse en 2026, conseguir un visado de trabajo europeo sigue siendo uno de los obstáculos más decisivos a la hora de trasladarse...
Europa sigue buscando profesionales cualificados para hacer frente a la persistente escasez de mano de obra en sus sectores más críticos. Entre ellos se encuentran la sanidad, la tecnología, la construcción, la logística y...
