Fra forvirring til klarhet: En oversikt over 183-dagersregelen
183-dagersregelen er et allment anerkjent konsept som brukes av de fleste land for å avgjøre om noen skal anses som bosatt i ...
Tilgang til Financial Blog Hub: Artikler
Ta en titt på våre nyttige artikler, guider, videoer, webinarer og mer.
Filter
Bla gjennom de nyeste artiklene
Endringer i globale skattelover som påvirker internasjonale entreprenører
Etter hvert som den globale økonomien fortsetter å utvikle seg, justerer land over hele verden skattelovene sine for å ta hensyn til de ulike markedsforholdene...
Hva er en AUG-lisens, og hvordan kan vi hjelpe entreprenører i Tyskland?
I visse europeiske land er det obligatorisk for byråer og/eller paraplyselskaper å ha en spesifikk lisens for utleie av arbeidskraft for å...
Hva er en EOR, og hvem trenger en?
Enkelt sagt er en EOR (Employer of Record) en ekstern enhet som fungerer som arbeidsgiver for en arbeidstaker i...
Hva er en SECO-lisens, og hvordan kan AF hjelpe utenlandske etater i Sveits?
Sveits er et rikt marked med en etablert etterspørsel etter høyt kvalifisert personell, og mange selskaper ønsker å ansette internasjonale rekrutterere...
Ansettelse av ansatte/kontraktører i Singapore
Republikken Singapore er en suveren øystat i Sørøst-Asia, og den er i ferd med å bli et av de beste stedene...
Ansettelse av ansatte/kontraktører i Malaysia
Selv om Malaysia ennå ikke er et av de absolutt beste internasjonale forretningsknutepunktene, tilbyr det fortsatt en svært attraktiv infrastruktur for nye selskaper, noe som har hjulpet...
Ansettelse av ansatte/kontraktører i Hong Kong
Hongkong, et av de tettest befolkede stedene i verden, er en by og en spesiell administrativ region i Kina, geografisk sett ...
Ansette heltidsansatte eller kontraktører i UAE
De forente arabiske emirater består av sju emirater (tilsvarende stater). Abu Dhabi er emiratenes administrative hovedstad, men Dubai er forretningshovedstaden...
Hva er global lønnsutbetaling, og hvordan fungerer det?
Globale lønnstjenester refererer til håndtering av utbetaling av lønn til kontraktører som jobber i forskjellige land, noe som kan være en kompleks...
Hva er et paraplyselskap? Fordelene for kontraktører og rekrutterere
Mellom en klient/rekrutteringsbyrå og en kontraktør fungerer et paraplyselskap som arbeidsgiver eller lønnsselskap. Det er en juridisk enhet...
Ansette entreprenører i India: Alt du trenger å vite
En av hovedfordelene med å gå inn i det indiske markedet er tilgjengeligheten av et stort og mangfoldig utvalg av faglærte arbeidere....