Złota wiza
Czy prawo pobytu przyznawane jest w zamian za inwestycje — w nieruchomości, fundusze, działalność gospodarczą lub lokaty? Warunki uległy zaostrzeniu: kilka programów unijnych zostało zamkniętych lub ograniczonych (Hiszpania zakończyła program oparty na nieruchomościach w 2025 r.; Portugalia wycofała się z programu dotyczącego nieruchomości już wcześniej), podczas gdy zakres długoterminowych wiz pobytowych w Zjednoczonych Emiratach Arabskich uległ rozszerzeniu. Uprawnienia do pracy różnią się w zależności od programu.
Co nadal ma znaczenie dla pracodawców
W krajach, w których programy te nadal funkcjonują (Grecja, 10-letnie wizy w Zjednoczonych Emiratach Arabskich i inne), posiadacze „złotej wizy” przybywają z zapewnionym prawem pobytu — jednak podjęcie pracy może nadal wymagać uzyskania zezwolenia lub rejestracji w zależności od kategorii, a kwestie związane z wynagrodzeniem, rezydencją podatkową i ubezpieczeniem społecznym podlegają zwykłym przepisom. „Złota wiza” zapewnia status imigracyjny, a nie zgodność z przepisami dotyczącymi zatrudnienia.
W kontekście planowania mobilności zawodowej ścieżki inwestycyjne mają znaczenie głównie dla założycieli firm i osób na wysokich stanowiskach, którzy samodzielnie rozwiązują kwestie związane z miejscem zamieszkania: pracodawca nadal ma obowiązek zweryfikować prawo do pracy, prawidłowo rozliczać wynagrodzenia oraz — dla celów podatkowych w UE — zwrócić uwagę na to, gdzie dana osoba faktycznie mieszka i pracuje.
Najczęściej zadawane pytania
Czy „złote wizy” obejmują prawo do pracy?
Specyficzne dla danego programu: długoterminowe zezwolenia na pobyt w Zjednoczonych Emiratach Arabskich umożliwiają podjęcie zatrudnienia przy zachowaniu standardowych formalności związanych z zatrudnieniem; greckie zezwolenie na pobyt inwestycyjny historycznie ograniczało możliwość zatrudnienia, pozwalając jednak na prowadzenie własnej działalności gospodarczej. Nigdy nie należy wyciągać wniosków dotyczących praw do pracy na podstawie samego określenia „pobyt” — należy sprawdzić warunki zatrudnienia obowiązujące w danej kategorii.
Dlaczego zamknięto programy „złotych wiz” w UE?
Presja związana z praniem brudnych pieniędzy, sytuacją na rynkach nieruchomości oraz kontrolami bezpieczeństwa skłoniła Portugalię, Irlandię, Holandię i Hiszpanię do likwidacji lub znacznego ograniczenia swoich programów; w pozostałych programach zaostrzono wymogi dotyczące należytej staranności. Obecna tendencja przemawia przeciwko opieraniu planów mobilności na założeniu, że trasy inwestycyjne będą nadal dostępne.